採用を知る

募集要項

募集職種や採用フローについて詳しくご紹介致します。

募集職種・分野

職種と作業内容

木造構造軸組躯体の設計(CADオペレーター)

工務店(お客様)からお預かりした図面を基にプレカット図面を作成します。

製造(工場内生産職員)

CAD室から届いた加工データを加工機に落し込み、材料を投入します。

営業

既存のお客様へのルート営業が基本です。

待遇

採用後の待遇について

  • 基本給
    ・高卒  160,000円
    ・短大、専門卒 165,000円
    ・高専卒 170,000円
    ・大卒  180,000円
  • 諸手当
    ・時間外手当
    ・赴任手当(転勤の場合)
  • 昇給
    年1回(4月)
  • 賞与
    ・年2回(7月、12月)
    ・決算賞与(8月、業績による)
  • モデル年収
    ・CAD(3年目、24歳) 400万円
    ・CAD(6年目、30歳) 530万円
    ・CAD(10年目、38歳) 590万円
  • 休日、休暇
    ・日、祝、土は会社カレンダーによる
    ・年末年始休暇
    ・お盆休暇
    ・GW
    ・慶弔休暇
    ・有給休暇
    ・年間休日 100日
  • 福利厚生
    ・各種社会保険完備
    ・慶弔金制度
    ・定期健康診断
    ・資格取得支援
    ・会社制服支給
    ・社員旅行(数年に一度)
    (2011年 沖縄組と東京組)
    (2014年 北海道)
    (2017年 沖縄組と台湾組)
  • 勤務地
    徳島本社工場、京都園部工場及び各営業所
    (CADの方は、将来的に転勤の可能性あり)
  • 勤務時間
    ・8:00~17:00(四国地区)(休憩80分 実働7時間40分)
    ・8:30~17:30(関西地区)(休憩80分 実働7時間40分)
  • 教育制度
    社内研修
    ・新入社員研修
    ・工場研修
    ・CAD研修
    社外研修
    ・中小企業大学校
    ・四国生産性本部
    ・・・・etc

募集対象

RECRUITMENT TARGET

01.

年3月卒業見込の方

02.

卒業後3年以内の方(既卒者)

03.

建築業界に興味のある方

04.

ものづくりに興味のある方

全学部、全学科(特別な資格は何も必要ありません)

採用の流れ

説明会やエントリー、選考結果連絡までのご案内

STEP.01

会社説明会(随時開催しております。個別にも対応致します。お気軽にお問合せ下さい)
※マイナビからも申込できます。

STEP.02

ご応募ください。会社説明会後、選考希望者は担当者までご連絡下さい。まずは、履歴書を御送付ください。メールにて適性検査(SHL検査)をお送りさせて頂きますので期限までにご回答下さい。

STEP.03

面接CAD部長又は工場長の面接と、適性検査(クレペリン検査)を実施させて頂きます。場合により社長との面接をお願いします。

STEP.04

選考結果連絡

ここまで履歴書到着から4週間程度を予定しています。